为深入贯彻落实高校毕业生就业工作决策部署，切实提升知识产权管理专业人才培养与就业竞争力，9月3日，知识产权学院高琰院长亲自带队，组织专业教师团队赴山东融发数字运营有限公司开展“访企拓岗促就业”专项行动。

随着创新驱动发展战略深入实施，企业对知识产权人才的需求已从“档案管理型”转向“复合型、实战型”。面对这一趋势，高院长带领团队主动走出校门，走进山东融发数字运营有限公司。座谈会上，高院长向企业详细介绍了学院办学特色、专业建设成果及本届毕业生基本情况，并带着人才培养方案和毕业生简历，与企业负责人、人事主管逐一对接。企业方结合数字运营业务实际，围绕知识产权保护、商标与数据合规管理等议题展开交流，提出亟需既懂知识产权基础、又能服务电商与文创业务的复合型人才。现场，企业翻阅了毕业生简历，对部分同学的专业背景表示认可，当场约定后续面试安排。双方还就实习基地建设、人才联合培养等事宜进行了务实洽谈，达成初步合作意向，为毕业生拓展了实习与就业岗位。

此次活动不仅是一场就业拓展行动，更是一次人才培养的“校准”行动。未来，知识产权学院将把访企拓岗纳入年度常态化工作，持续跟踪行业需求变化，邀请企业专家进课堂，选派学生深入企业参与实际项目。学院将始终坚持“以社会需求为导向、以就业质量为核心”的育人理念，不断优化人才培养模式，努力为知识产权强国建设输送更多“用得上、留得住、干得好”的专业人才。

撰稿：顾欣媛

初审：王涛

复审：王翠青

终审：高琰